Fortrea Releases Inaugural Corporate Social Responsibility Report

DURHAM, N.C., Oct. 17, 2024 (GLOBE NEWSWIRE) -- Fortrea (Nasdaq: FTRE), a leading global contract research organization (CRO), today announced the release of the company’s inaugural Corporate Social Responsibility report, “Fortrea for Better.”

Available for download on Fortrea.com, the report describes Fortrea’s environmental, social and governance (ESG) activities, reported across four distinct sections:

  • Fortrea for Life: Responsible Environmental Practices
  • Fortrea for All: Responsible People Practices
  • Fortrea for Good: Responsible Societal Practices
  • Fortrea for Integrity: Responsible Governance Practices

“’Fortrea for Better’ reflects our dedication to minimizing our environmental impact, supporting our employees and the communities where we work, and following ethical governance practices in everything we do,” said Sandy Kennedy, chief quality, regulatory affairs and sustainability officer, who also chairs the company’s ESG Steering Committee.

The report details Fortrea’s first-year accomplishments as an independent public company. In one example, an old mail-order warehouse in the UK was refurbished into a 100-bed clinic with space for 300 employees. The site was recognized with an environmental certification based on performance in energy conservation, material usage, water consumption and waste disposal.

Another area of focus is the company’s Employee Resource Groups (ERGs), which are voluntary, employee-led groups of individuals who identify with historically marginalized communities and share common interests or experiences. They are designed to help members feel welcome and comfortable to have open discussions in a safe environment. There are presently eight ERGs at Fortrea, with almost 4,000 active members.

Fortrea’s CSR report also outlines the company’s future ESG roadmap, a multi-year process that includes an established agenda, oversight and reporting. Fortrea has joined the United Nations Global Compact Initiative and committed to the Science Based Targets Initiative. Chairman and CEO Tom Pike has joined more than 2,500 CEOs pledging to support DEI as signatories of the CEO Action for Diversity & Inclusion™. Further, Fortrea recently made its inaugural submission to EcoVadis, a globally trusted provider of business sustainability ratings, and is developing its first environmental report for CDP, a not-for-profit charity that runs a disclosure system for environmental impact. Based on its achievements and commitments to date, Fortrea is well positioned to meet the required reporting regulations expected in 2026.

“I am very proud of the progress we’ve made in a relatively short period of time,” said Tom Pike in his introduction to the report. “It is a testament to the dedication of our employees who have embraced our new culture with enthusiasm.”

About Fortrea

Fortrea (Nasdaq: FTRE) is a leading global provider of clinical development solutions to the life sciences industry. We partner with emerging and large biopharmaceutical, biotechnology, medical device and diagnostic companies to drive healthcare innovation that accelerates life changing therapies to patients. Fortrea provides phase I-IV clinical trial management, clinical pharmacology and consulting services. Fortrea’s solutions leverage three decades of experience spanning more than 20 therapeutic areas, a passion for scientific rigor, exceptional insights and a strong investigator site network. Our talented and diverse team working in about 100 countries is scaled to deliver focused and agile solutions to customers globally. Learn more about how Fortrea is becoming a transformative force from pipeline to patient at Fortrea.com and follow us on LinkedIn and X (formerly Twitter).

Fortrea Contacts:

Hima Inguva (Investors) – 877-495-0816, hima.inguva@fortrea.com
Sue Zaranek (Media) – 919-943-5422, media@fortrea.com
Kate Dillon (Media) – 646-818-9115, kdillon@prosek.com


Fortrea Releases Inaugural Corporate Social Responsibility Report

THỦ THUẬT HAY

Hướng dẫn cài đặt hình ảnh của Bing làm hình nền Desktop trên Windows 10

Khi Bing sở hữu cả một bộ sưu tập đồ sộ các bức ảnh hình nền vô cùng đẹp mắt được thay đổi mỗi ngày trên trang tìm kiếm. Vậy tại sao bạn không thử đặt những hình nền này làm hình nền máy tính cho riêng bạn. Việc có

Hướng dẫn sử dụng một số điện thoại đăng ký được nhiều tài khoản Gmail

Theo quy định của Google, người dùng chỉ được phép đăng ký tối đa năm Gmail cùng một số điện thoại di động nhằm hạn chế bớt lượng user ảo phát sinh mỗi ngày. Tuy nhiên, trong bài viết này mình sẽ hướng dẫn các bạn cách

Cách format lại laptop mà không bị mất toàn bộ dữ liệu

Ngày nay, việc format lại laptop khá đơn giản. Nhà sản xuất thường cung cấp cho người dùng một bản sao của hệ điều hành hoặc tạo một phân vùng phục hồi trên ổ đĩa cứng. Tuy nhiên, trước khi bắt đầu, điều quan trọng là

Hướng dẫn đặt mật khẩu cố định cho Teamviewer

Tuy nhiên, chỉ nên sử dụng mật khẩu cố định với những đối tác thực sự tin tưởng, do vấn đề bảo mật dữ liệu. Ngoài ra, bạn cũng có thể thay đổi độ dài mật khẩu mặc định để tăng tính bảo mật cho tài khoản TeamViewer của

Cách tìm phim thuyết minh trên Netflix cực dễ trong một nốt nhạc

Phim trên Netflix có thuyết minh Tiếng Việt với giọng thuyết minh rất hay và có đầu tư. Sau đây sẽ là hướng dẫn cách tìm phim thuyết minh trên Netflix cho bạn...

ĐÁNH GIÁ NHANH

Đánh giá Oppo F1s 2017: "Nâng chưa đủ đẳng cấp"

Kế nhiệm một sản phẩm thành công chưa bao giờ dễ dàng. F1s là model thành công nhất của Oppo trong năm 2016, xây chắc vị trí thứ 2 trên thị trường di động Việt Nam cho thương hiệu này.

Đánh giá chi tiết LAI Yuna X: Chuyên gia selfie dưới 3 triệu

Chiếc smartphone đầu tiên mà Mobiistar đầu tư nghiêm túc nhắm vào đối tượng nữ giới thích việc selfie. Với mức giá chỉ dưới 3 triệu, LAI Yuna X có...

Tiếp tục đánh giá Triumph T120 Black hoàn toàn mới

Triumph T120 Black 2016 sở hữu thiết kế mới với các chi tiết tinh tế hơn, là kết quả của sự thu nhặt và dung hòa phản hồi từ khách hàng cũng như sự tiếp thu và nghiên cứu những công nghệ mới. Với...